International Test Commission Conference 2018: cut-e bereicherte Symposium mit Fachvorträgen
cut-e, internationaler Experte für Personalauswahl und -entwicklung im Online-Assessment, beteiligte sich an der elften Konferenz der International Test Commission (ITC) im kanadischen Montreal. Unter anderem steuerte cut-e Mitgründer Dr. Achim Preuß seine Expertise zu künstlicher Intelligenz und Verhaltensanalysen bei. Das Symposium befasste sich vom 2. bis 5. Juli unter dem Motto „The Changing Nature of Assessment in a Digital World“ mit neuen Technologien und ihren Einfluss auf psychometrische Tests.
Experten aus Praxis und Theorie, die sich mit psychometrischen Tests und Analysen befassen, Entwickler, Unternehmen und Verlage, Regulierungsbehörden und politische Entscheidungsträger diskutierten in Montreal aktuelle Entwicklungen und Technologien. Auch in diesem Jahr war cut-e wieder mit Fachvorträgen und aktuellen Studienergebnissen vertreten. Die Hamburger Online-Assessment-Spezialisten bieten mehr als 40 unterschiedliche eignungsdiagnostische Verfahren an, um die Persönlichkeit und Fähigkeiten von Bewerbern und Mitarbeitern zu beurteilen. cut-e steht für valide Lösungen, kreative und mobilfähige Test- und Fragebogenformate, benutzerfreundliche Reports und wissenschaftliche Evaluation.
Digitalisierung führt zu großen Veränderungen in der Eignungsdiagnostik. Künstliche Intelligenz und Machine Learning spielen hierbei eine Schlüsselrolle, wie Dr. Achim Preuß, Gründer der cut-e Gruppe, in seinem Vortrag erörterte. Richard Justenhoven, Product Director bei cut-e, präsentierte zwei Studien, die Möglichkeiten und Herausforderungen bei der Verwendung von Paradaten zeigen. Auf der Agenda stand auch die gemeinsame Untersuchung mit Dr. Katharina Lochner, Dozentin für Psychologie an der University of Applied Sciences Europe am Campus Iserlohn, zum aktuellen Stand der Methoden von Natural Language Processing (NLP), der sogenannten Computerlinguistik.
Die ITC ist eine internationale Vereinigung psychologischer Fachgesellschaften und Testkommissionen, von Test-Verlagen und anderen Organisationen mit dem Ziel der Qualitätssicherung auf dem Gebiet der psychologischen Diagnostik. Die ITC-Konferenzen gehören zu den weltweit führenden Veranstaltungen in diesem Bereich.
cut-e [kju:t], seit 2002 am Markt, entwickelt und implementiert webbasierte Tests und Fragebögen für die Personalauswahl und -entwicklung. Mit seinen innovativen, intelligenten und validen psychometrischen Verfahren unterstützt cut-e Unternehmen dabei, genau die Talente mit den Fähigkeiten und der kulturellen Passung zu identifizieren, die zum Unternehmenserfolg beitragen.
Seit Mai 2017 gehört cut-e zu Aon plc (NYSE), einem der führenden globalen Dienstleister für Risikomanagement und Versicherungslösungen. cut-e ist nun Teil von Aons globaler Talent, Rewards & Performance Organisation und unterstützt Kunden dabei, ein nachhaltiges Unternehmenswachstum mithilfe von Performancemanagement zu erreichen. cut-e und Aon, als Aon’s Assessment Solutions, führen jährlich 30 Millionen Online Assessments in 90 Ländern und 40 Sprachen durch.
Führende Unternehmen wie Allianz, Siemens, Commerzbank, Lufthansa und die Deutsche Telekom zählen zu den Auftraggebern von cut-e.
Zum Magazin Inhaltliche Schwerpunkte bei dieser Ausgabe:
Öffentlich-öffentliche Partnerschaften: Eine Studie zu Chancen und Risiken, durchgeführt von Curacon. Jetzt teilnehmen:www.curacon.de/oeoep
Digitalisierung und demografischer Wandel: Initiative Neue Qualität der Arbeit, agile Verwaltung, elektronische Behördenakten
Vergaberechtsreform, ihre Auswirkungen und aktuelle Fragen des Vergaberechts: Reformierung der VOB im unterschwelligen Bereich, Vermeidung von Fehlern bei der Vergabe, Vergabecontrolling und weitere Themen
Im Fokus: § 132 GWB
Mit Beiträgen u. a. von folgenden Institutionen:
Bundesministerium für Wirtschaft und Energie
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA)
Ministerium des Innern des Landes Nordrhein-Westfalen
Sächsisches Staatsministerium der Finanzen
Hessisches Landessozialgericht
Oberfinanzdirektion Karlsruhe
Uns interessiert auch Ihre fachliche Meinung: Haben Sie Anregungen zu den Fachartikeln? Gibt es Themen oder Fragestellungen, die Sie besonders spannend finden? Wir möchten Sie hiermit herzlich zum Dialog einladen – am besten durch Nachricht an unseren Chefredakteur und Anzeigenleiter:
Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann.
. Wir freuen uns, Sie als neue Leserinnen und Leser zu gewinnen! Um über neue Ausgaben des Magazins informiert zu bleiben, besuchen Sie dochunsere Website.
Mit freundlichen Grüßen Dipl.-Jur. Christoph Brauner Geschäftsführer
cut-e beim Benefiz-Lauf in der Hamburger HafenCity
Auch in diesem Jahr trat das cut-e-Team zum HSH Nordbank Run an. Unter dem Motto „Kinder helfen Kindern“ fand der beliebte Hamburger Charity-Lauf am 23. Juli 2018 statt. Der HSH Nordbank Run hat Tradition: Bereits seit 2002 versammeln sich jedes Jahr große und kleine Laufbegeisterte in der Hamburger HafenCity. In diesem Jahr traten mehr als 700 Teams und fast 22.000 Läuferinnen und Läufer zur siebzehnten Auflage von Norddeutschlands größtem Spendenlauf an. Die Teilnehmer mussten dabei vier Kilometer durch die Hamburger HafenCity zurücklegen. Wie immer ging es hier nicht um Rekorde: Im Vordergrund standen der gute Zweck, Teamspirit und der Spaß am Laufen. Diesmal kamen162.500 EuroSpendengelder für den Verein „Kinder helfen Kindern“ und das Projekt „Kids in die Clubs“ zusammen.
Ein begeistertes Publikum feuerte die Läufer an und sorgte für die passende Geräuschkulisse. Bei dieser guten Stimmung kamen die nötige Motivation und Freude am Laufen beim cut-e-Team wie von selbst. Mit viel Sportsgeist schafften es die Online-Assessment-Experten zusammen ins Ziel. Für die Laufmannschaft von cut-e ist das Event immer etwas Besonderes und eine schöne Aktion, um sich gemeinsam sozial zu engagieren.
Kontakt: cut-e GmbH, Andreas Lohff, Großer Burstah 18-32, 20457 Hamburg, Tel: 040- 3250 3890,www.cut-e.de, E-Mail:
Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann.
Über die cut-e GmbH / cut-e Group cut-e [kju:t], seit 2002 am Markt, entwickelt und implementiert webbasierte Tests und Fragebögen für die Personalauswahl und -entwicklung. Mit seinen innovativen, intelligenten und validen psychometrischen Verfahren unterstützt cut-e Unternehmen dabei, genau die Talente mit den Fähigkeiten und der kulturellen Passung zu identifizieren, die zum Unternehmenserfolg beitragen. Seit Mai 2017 gehört cut-e zu Aon plc (NYSE), einem der führenden globalen Dienstleister für Risikomanagement und Versicherungslösungen. cut-e ist nun Teil von Aons globaler Talent, Rewards & Performance Organisation und unterstützt Kunden dabei, ein nachhaltiges Unternehmenswachstum mithilfe von Performancemanagement zu erreichen. cut-e und Aon, als Aon’s Assessment Solutions, führen jährlich 30 Millionen Online Assessments in 90 Ländern und 40 Sprachen durch. Führende Unternehmen wie Allianz, Siemens, Commerzbank, Lufthansa und die Deutsche Telekom zählen zu den Auftraggebern von cut-e.
Zuletzt aktualisiert am Dienstag, den 26. Juni 2018 um 23:01 Uhr
At PhotographyTalk, our mission is to help people become better photographers.
That includes helping amateur and professional photographers expand their skill set to take better photos and build more successful photography businesses.
Now, we’re expanding our footprint to help a whole new group of people - students - to use photography to better their place in the world.
Whether you’re studying to be an auto mechanic, a teacher or the next Jeff Bezos, photography does not discriminate. These days, we all carry around cell phones that have amazing cameras, which means anyone can master the art of photography.
We want to help the next generation of photographers realize their educational dreams by supporting students in their college studies.
Each year, one college-bound student will receive a $1,000 PhotographyTalk Scholarship that can be used for tuition, fees, and related educational expenses.
The Leesa Social Impact Scholarship will provide $10,000 to support four exceptional students as they embark on their own journey toward social action.
At Leesa, we set out to measure our success as much by our impact on the world as we do by our financial performance. To date, we have donated over 10,000 mattresses and provided multiple cash awards and grants to people who share our concern for the millions of people seeking refuge from homelessness, domestic risk and human trafficking.
